La respuesta es clara, si , tienes derecho a un finiquito por parte de tu empresa o empleador siempre y cuando haya pruebas concluyentes de la existencia de una relación laboral, aunque no se haya firmado contrato. Igualmente derecho a una indemnización en caso de despido pues al no existir contrato, no hay ni periodo de prueba ni vencimiento. Tiene 20 dias para reclamar desde el cese de la relacion, que muchas veces no se cominica por carta sino verbalmente o a traves de una notificacion por sms de la Seguridad que comunica que la empresa le ha dado de baja.